중소기업 한 회사 11년차 그래픽 디자이너 연봉...
- 작성자
- 요들송
- 작성일
- 2019-12-23
- 조회수
- 11739
- 좋아요 수
- 2
게임쪽을 희망하시는 후배들이 보시면
참고 될듯 하여 현재 저희 회사 기준으로 정보 남겨요
우선 저는 현재 게임관련 11년차로 .. 첫 취업한 회사를 지금까지 꾸준히 다니고 있습니다.
게임은 pc 온라인 만들어 서비스 하고 있으며 일본, 중국, 터키등에 나가 있습니다
직원은 21명입니다.
입사 연봉 : 1800(인턴때 애매한 날짜에 입사해서 한달을 다 못채워서 30만원인가 받은 기억이 나는군요 -_-)
1년차 : 300 상승
2년차 : 500 상승 + 200 (전반기와 후반기를 나눠서 두번 올랐었습니다. 대리 승진과 함께)
3년차 : 500 상승
4년차 : 동결(경영악화 동결)
5년차 : 200 상승
6년차 : 300 상승 + 200 (전반기와 후반기 나눠서 두번 올랐습니다 팀장 승진과 함께)
7년차 : 동결(경영악화 동결)
8년차 : 500 상승
9년차 : 400 상승
10년차 : 500 상승
11년차 : 300 상승
= 5700
별도로 인센티브를 받은 기억은 7번 있었고 금액은 1~400 사이였습니다 정확히 언제 얼마 받았는지는
기억이 안나네요.. 회사 힘들면 100 주기도 하고 아예 안주기도 하다가도 400만원 줄때도 있었고
이제 곧 2020년 대비하여 연봉협상을 하게 되는데요 아마도 3~400 정도 선에 인센티브가 조금(1~200정도) 나오지 싶습니다.
참고 될듯 하여 현재 저희 회사 기준으로 정보 남겨요
우선 저는 현재 게임관련 11년차로 .. 첫 취업한 회사를 지금까지 꾸준히 다니고 있습니다.
게임은 pc 온라인 만들어 서비스 하고 있으며 일본, 중국, 터키등에 나가 있습니다
직원은 21명입니다.
입사 연봉 : 1800(인턴때 애매한 날짜에 입사해서 한달을 다 못채워서 30만원인가 받은 기억이 나는군요 -_-)
1년차 : 300 상승
2년차 : 500 상승 + 200 (전반기와 후반기를 나눠서 두번 올랐었습니다. 대리 승진과 함께)
3년차 : 500 상승
4년차 : 동결(경영악화 동결)
5년차 : 200 상승
6년차 : 300 상승 + 200 (전반기와 후반기 나눠서 두번 올랐습니다 팀장 승진과 함께)
7년차 : 동결(경영악화 동결)
8년차 : 500 상승
9년차 : 400 상승
10년차 : 500 상승
11년차 : 300 상승
= 5700
별도로 인센티브를 받은 기억은 7번 있었고 금액은 1~400 사이였습니다 정확히 언제 얼마 받았는지는
기억이 안나네요.. 회사 힘들면 100 주기도 하고 아예 안주기도 하다가도 400만원 줄때도 있었고
이제 곧 2020년 대비하여 연봉협상을 하게 되는데요 아마도 3~400 정도 선에 인센티브가 조금(1~200정도) 나오지 싶습니다.