[담당업무]
- 채용 프로세스 운영 및 개선(고도화)
- 인재영입을 위한 신규 제도 기획
- 채용 데이터 분석을 통한 Insight 도출
- 유관부서 협력을 통한 채용 브랜딩
입사 지원 방법:
[홈페이지 지원]