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 [블루홀스튜디오][Bluehole Studio] HR Manager (5년 - 10년) |
등록일 : 2024-02-02 13:55 |
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 기업형태 |
비상장(중견기업) |
대표자명 |
조두인 |
| 설립년도 |
2020년 |
직원수 |
180 명 |
| 주요
사업내용 |
온라인/콘솔 게임 개발 |
| 대표
게임명 |
Dark and Darker Mobile, TERA, ELYON |
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 모집분야 |
인사 | |
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| 해당키워드 |
- |
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| 게임분야 |
기타 |
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| 고용형태 |
정규직, |
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| 모집인원 |
0명 |
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| 채용직급·직책 |
사원급, |
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| 급여조건 |
면접 시 협의 |
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| 지원자격 |
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| 해당분야 경력 |
연령 |
최종학력 |
성별 |
| 경력5년 이상 |
나이제한없음 |
학력무관 |
무관 |
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| 인성적성검사 |
검사결과 첨부불가 |
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| 담당업무 |
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[Bluehole Studio] HR Manager (5년 ~10년) |
블루홀스튜디오는 MMORPG의 새로운 장을 연 게임 제작 스튜디오로서,
전 세계 이용자들에게 재미와 감동을 주는 것을 목표로 합니다.
게임업계는 점점 더 빠르게 변화하면서 세계 모든 이용자들이 공감할 수 있는
재미와 감동을 주기 위해 끊임없이 발전하고 있습니다.
이제 개인의 힘만으로 그 속도를 따라 잡는 데는 한계가 있습니다.
따라서, KRAFTON 내 인재 교류와 협력을 바탕으로 서로에게 자극이 되는 동시에 격려할 수 있는
조직으로,
시장의 변화에 신속히 대응하고 앞서 나아갈 수 있도록 블루홀스튜디오는 최선을 다하고
있습니다. |
우리 팀(프로젝트)을 소개합니다.
블루홀 스튜디오는 다크앤다커 모바일, 테라 등 크래프톤의 주요 프로젝트를 신규 개발하고 서비스 중인
크래프톤 산하 독립 스튜디오입니다.
블루홀 HR Team은 블루홀 스튜디오 내 Central Business Management실 에 속해 있으며, 채용, 평가, 보상,
인력 운용, ER 등 HRM 전반 영역의 기획 및 실행을 담당합니다.
블루홀 스튜디오는 오늘도 글로벌 팬들이 열광하는 게임을 만들기 위해 끊임없이 도전하고 있습니다.
블루홀 HR Team은 스튜디오 구성원들이 최상의 퍼포먼스를 낼 수 있도록 함께 고민하고 지원하는 전략적
파트너입니다.
우리 팀과 함께할 미션을 소개합니다.
- 스튜디오만의 철학과 정체성을 갖춘 성과 관리 시스템과 구성원의 지속적인 동기부여를 위한 보상 제도를
--기획, 운영, 개선합니다.
- Scale-up the Crea tive라는 비즈니스 방향에 맞게 조직 구조를 디자인하고 조직 목표를 달성할 수 있도록
--인사 전략을 수립하고 실행합니다. 회사와 구성원에게 필요한 인사 제도를 상시 점검하고 기획, 운영,
--개선합니다.
- 조직의 목표 달성을 위한 비즈니스 관점에서 채용 전략을 수립하고, Hiring Manager와 강한 유대감을
--가지고 게임 제작 직군의 Full Cycle Recruiting Process를 관리합니다.
- Data-Driven 의사 결정을 할 수 있도록, HR 데이터를 수집, 분석하여 인사 전략 수립 및 개선에 기여합니다
이런 경험을 가진 분과 함께 성장하고 싶습니다! (필수요건)
- Hi-Tech Industry 또는 빠르게 성장하는 500명 규모 이상의 스타트업에서 채용, 성과 관리, 보상 관리,
--인사 제도 기획 등 HRM 업무를 5년 이상 경험하신 분
- HRM 전반 영역의 기획/개선/실행 경험을 갖춘 HR All-Rounder로 성장하고 싶으신 분
- Greenhouse (ATS), Workday(HRIS) 등의 Global HR 시스템과 Confluence Wiki 등 협업 툴 사용이 익숙하신 분
- HR 업무는 가장 창의적인 업무라는 철학으로 전문성, 새롭게 사고 하는 기술, 일에 대한 집념을 가지고
--비정형적인 비즈니스 상황에 맞는 창조적인 시뮬레이션 HR 전략을 수립할 수 있는 분
- Roll-up my sleeves spirit을 가지고 두려움 없이 문제와 과제에 먼저 다가서는 것에 익숙한 분. 빠르게
--도전하고 실패하며 그 안에서 의미를 찾을 수 있는 분
이런 경험들이 있다면 저희가 찾는 그 분입니다! (우대요건)
- Google Looker, Tableau 등 데이터 분석 및 시각화 툴에 관심이 많으신 분
- Contents 또는 Game industry에서 성과/보상 제도를 주도적으로 기획하고 실행한 경험이 있으신 분
- Employer Branding에 대한 고민과 개선 경험이 있으신 분
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크래프톤의 도전에 함께 하기 위해 아래의 전형 과정이 필요합니다.
- 서류전형 > 전화 인터뷰 (Phone Interview) > 실무면접 (Technical Fit Interview) > 최종면접 (Culture Fit
- Interview) > 합격 및 입사
- 상시채용으로 우수 인재 채용 시 조기에 마감될 수 있습니다.
- 전형별 합격자에 대해 지원서에 등록하신 이메일 혹은 유선으로 개별 안내 드립니다.
- 전화 인터뷰의 경우, 필수 전형이 아닌 필요에 따라 진행되는 선택 전형임을 사전 안내 드립니다. 이에 대한
--상세 내용은 개별 안내 드립니다.
- 필요 시 면접은 추가될 수 있으며, 이에 대한 상세 내용은 개별 안내 드립니다.
필요 서류를 확인해주세요!
- 입사지원서 (자유 양식), 자기소개서, 경력기술서, 포트폴리오(필수)
- 신입일 경우 자기소개서를, 경력일 경우 경력기술서를 중심으로 기술해 주시기를 바랍니다.
- 포트폴리오 첨부 시, 하단 안내 사항을 확인해주시기를 바랍니다.
근무지
- 판교 GREITS PANGYO
고용형태
- 정규직
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| 자격요건 |
- |
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| 근무지역 |
경기 > 성남시 분당구 |
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| 인근지하철 |
신분당선 판교역 2번출구에서 100m이내 |
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| 복리후생 |
연금·보험 : 국민연금, 고용보험, 산재보험, 건강보험
휴무·휴가: 주5일근무, 연차
보상제도: 인센티브제, 장기근속자 포상, 우수사원 표창/포상, 퇴직금
건강관리 지원: 건강검진, 본인/가족 의료비 지원
생활편의 지원: 통근버스 운행, 중식제공, 석식제공
경조사 지원: 각종 경조금, 경조휴가제
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| 전형절차 |
서류 전형 > 전화 인터뷰 (Phone Interview) > 실무 면접 (Technical Fit Interview) > 최종 면접 (Culture Fit Interview) > 합격 및 입사 |
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| 제출서류 |
입사지원서 (자유 양식), 자기소개서, 경력기술서, 포트폴리오(선택)
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| 접수기간 |
2024.02.02 ~ 2024.03.26 (마감일 -46일 전) |
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| 접수방법 |
[당사 홈페이지]
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