겸업 금지 조항있는 회사 몇몇 있고
제 회사도 그러한 경우인데
솔직히 소득세 신고라던지 4대보험 안잡혀서
회사측에선 알 길 없나요? 더더욱 프리랜서 1:1 과외
같은거라면, 근로계약서 따로 작성하진 않고 일당식으로
시급 3만원 쳐서 준다는데 고민이네요