팀원 몇명인지 물어보고
-- "현재 2명이다" or "당신 포함 3명이다"

이러면 걍 들어가지마세요.

특히 후자처럼 " 당신포함 3명이다 " 이러는거 심리적인 반응이든 의도했던 간에
어떻게 숫자 많아보이려고 구질구질하게 한거거든요.

일단 3명이라는 말자체가 사기입니다.
1.님 들어가면 98% 확률로 한명은 2~3주이내에 퇴사해서 2명되던가
2.이런 작은 기업 특성상 한명이 깍두기 역할하고 있어서 님오면 그사람 손때고 자기 본업무집중할 확률 99%임

결론은 입사하면 팀에 사수/부사수(당신) 이렇게 딸랑 2명일 확률이 크구요.

군대 갔다오면 알겠지만 사수/ 부사수 딱 2명만 있으면 불편한거 어떨지 잘 아시죠?
사수가 한명이라는 말은 그사람이 팀장이라는 거고 당연히 님 봐드릴 시간없어요

신입 교육 물건너가는거임 .
무슨 공채처럼 빡세게 신입교육 몇개월 이게 아니라 기본적인 것도 못받음.
맨땅에 헤딩해도 머리 단단해지긴 하겠지만 실력향상도 더디고 방향잘못잡을 가능성도 있죠

다른신입들 사수 도움받아 쑥쑥성장할때 나는 맨땅에 헤딩하면서 더디게 배우면
이직할 때 가슴 답-답해질겁니다.

신입들 그래서 면접볼때 질문 있냐고 물어보라고 하면 꼭 현재 팀원 몇명있냐고 물어보라고 합니다.
꽤나 중요해요 이거