회사내규 말고 구체적인 금액을 물어보면 얼마정도로 대답하나요
좀 세게 불러보고 그후에 맞추는게 나을까요 아니면 그냥 처음부터
눈치껏 회사사정에 맞게 낮춰부르는게 낫나요
중소기업 개발직군의 경우에요
마음같아선 희망연봉 몇백정도 조금이라도 더 불러보고 안된다면 회사에 맞추자싶은데
혹시 면접결과에 영향이 갈까봐 고민됩니다 ㅜㅠ