넥슨게임즈(대표 박용현)는 신작 개발과 글로벌 시장 진출에 박차를 가하기 위해 올 한 해 300여명 규모의 채용을 진행하며 인재 확보에 적극 나선다고 2일 밝혔다.

이 회사는 루트슈터 게임 ‘퍼스트 디센던트’, TPS ‘베일드 엑스퍼트’, MMORTS 게임 ‘갓썸: 클래시 오브 갓’ 등 해외 시장을 겨냥한 다양한 장르의 신규 판권(IP)를 개발 중이다.

또한 넥슨이 개발한 MMORPG ‘야생의 땅: 듀랑고’의 IP를 활용한 ‘프로젝트 DX’, 네오플의 ‘던전앤파이터’ IP 기반의 오픈월드 액션 RPG ‘프로젝트 DW’와 같이 넥슨컴퍼니의 대표 IP를 활용한 신작 라인업도 갖추는 등 5개 대형 신작을 동시에 개발하며 넥슨컴퍼니 내에서 핵심 개발사로 자리 잡고 있다.

지난해 통합법인으로 출범한 넥슨게임즈는 신입, 경력직 수시 채용과 넥슨컴퍼니의 인턴십 프로그램 ‘넥토리얼’을 통해 총 인원 1000여명 규모의 개발업체로 성장했다. 올해도 신작투자 및 개발 역량 강화를 위해 채용 규모를 큰 폭으로 확대, 연간 300여명에 달하는 인력을 수시로 채용할 예정이다.

모집분야는 클라이언트·서버 프로그래밍, 게임아트, 게임기획, 사업, 경영지원 등 전 직군을 대상으로 한다. 채용 일정은 스튜디오별, 직군별로 상이하다. 자세한 채용 공고 및 지원자격, 우대사항 등은 넥슨게임즈 채용 사이트에서 확인할 수 있다.

이 회사는 우수 인재 영입을 위해 처우 개선과 복지제도 마련에 힘쓰고 있다. 신입 초봉은 개발직군 5000만원, 비개발직군 4500만원이다.

또 연간 250만원 상당의 복지 포인트, 근속 연수에 따른 최대 20일의 리프레시 휴가와 500만원의 휴가비 지급 등 넥슨컴퍼니와 동일한 수준의 처우와 복지를 제공한다. 직원의 일과 생활 균형을 위해선택적 근로시간제도, 사내 어린이집, 육아휴직 2년, 가" 돌봄휴직 등도 운영한다.

[더게임스데일리 이주환 기자 ejohn@tgdaily.co.kr]