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 [㈜알트나인][알트나인] PM 직군 채용 |
등록일 : 2024-03-29 11:05 |
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 기업형태 |
비상장(중소기업) |
대표자명 |
김효수 |
| 설립년도 |
2021년 |
직원수 |
80 명 |
| 주요
사업내용 |
모바일 게임 소프트웨어 개발 및 공급 |
| 대표
게임명 |
- |
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 모집분야 |
게임개발(모바일) | |
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| 해당키워드 |
모바일,PM,개발PM,게임PM,프로젝트관리, |
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| 게임분야 |
기타 |
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| 고용형태 |
정규직, |
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| 모집인원 |
0명 |
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| 채용직급·직책 |
주임급/계장급, 대리급, 과장급, |
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| 급여조건 |
면접 시 협의 |
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| 지원자격 |
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| 해당분야 경력 |
연령 |
최종학력 |
성별 |
| 무관 |
나이제한없음 |
학력무관 |
무관 |
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| 인성적성검사 |
검사결과 첨부불가 |
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| 담당업무 |
채용부분
| 모집 부분 |
상세내용 |
빌드 매니저
(무관)
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[담당업무]
- 빌드 매니저의 영역(빌드 프로세스 관리, 빌드 환경 구성 및 유지, 빌드 결과 검증 및 배포 등) 중에서 전부 혹은 일부를 담당합니다. 위 항목 중 지원자의 담당 영역은, 관계자들과 함께 논의하고 조정합니다.
- 빌드 시, 변경점들이 정상적인 상태인지 QA 담당자와 함께 확인합니다.
- 빌드 시, 변경점을 바탕으로 사내 구성원 대상으로 빌드 노트를 작성합니다.
- PM 리드와 함께 빌드 일정을 조율합니다.
[공통업무]
- 공유된 마일스톤 목표를 숙지하고, 해당 목표에 해당하는 기획서를 모두 읽음으로써, 향후 추가 예정인 피쳐를 확인합니다.
- 어느 시점에 해당 피쳐가 빌드에 추가될 것인지 확인하고, 해당 정보를 정해진 방식대로 최신화합니다.
- 마일스톤이 끝날 때마다 마일스톤 기간 동안 협업툴에 저장된 정보를 갈무리하여 정해진 형식으로 정리합니다.
- 이외에도 비정기적인 업무로, 프로젝트 진행 과정에서 누적된 정보를 특정 형태로 가공하는 업무를 수행할 수 있습니다.
[자격요건]
[우대사항]
- 높은 회복탄력성을 증명할 수 있는 분
- 뛰어난 관찰력을 증명 수 있는 분
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PM 어시스턴트
(무관)
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[담당업무]
- 매일 아침 전날 프로젝트의 일감 상태와 업데이트 내용을 확인하고, 프로젝트 구성원 전체에 전파합니다.
- 매일 퇴근 전 이슈 있는 일감의 소유자와 커뮤니케이션한 결과를 정리하여, PM 조직 전체에 전파합니다. (경우에 따라서는, 이슈별로 PM 리드에게 즉각 보고합니다)
- 개발 진행 과정에서, 요구 사항 정의나 이슈 해결 등을 위한 회의에 참석하고, 퇴근 전까지 회의록을 작성하여 프로젝트 구성원 전체에게 공유합니다.
- 인사발령 등 조직 구성 등에 변동 사항이 발생했을 때, 즉각 협업 툴에 관련 정보를 반영합니다.
[공통업무]
- 공유된 마일스톤 목표를 숙지하고, 해당 목표에 해당하는 기획서를 모두 읽음으로써, 향후 추가 예정인 피쳐를 확인합니다.
- 어느 시점에 해당 피쳐가 빌드에 추가될 것인지 확인하고, 해당 정보를 정해진 방식대로 최신화합니다.
- 마일스톤이 끝날 때마다 마일스톤 기간 동안 협업툴에 저장된 정보를 갈무리하여 정해진 형식으로 정리합니다.
- 이외에도 비정기적인 업무로, 프로젝트 진행 과정에서 누적된 정보를 특정 형태로 가공하는 업무를 수행할 수 있습니다.
[자격요건]
[우대사항]
- 높은 회복탄력성을 증명할 수 있는 분
- 뛰어난 관찰력을 증명 수 있는 분
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채용 절차
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서류 > 1차 인터뷰 > 2차 인터뷰 > 합격 안내 (경우에 따라 전형이 추가 될 수 있음)
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복리 후생
단체 상해 보험
- 본인, 배우자, 자녀, 부모 기본지원 / 배우자 부모 선택지원
매년 종합 건강검진 전액 지원
매 식대 별도 제공
근무 환경을 위한 지원
업계 최고 수준의 복지포인트 지급
다양한 오피스 복지 제공
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문의 사항
| Mail : recruit@alt9.co.kr |
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| 자격요건 |
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| 근무지역 |
경기 > 성남시 분당구 |
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| 인근지하철 |
신분당선 판교역 |
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| 복리후생 |
연금·보험 : 국민연금, 고용보험, 산재보험, 건강보험
휴무·휴가: 주5일근무, 연차
보상제도: 인센티브제, 퇴직금
건강관리 지원: 건강검진, 본인/가족 의료비 지원
생활편의 지원: 중식제공
경조사 지원: 각종 경조금, 경조휴가제
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| 전형절차 |
서류심사 → 1차 인터뷰(실무) → 2차 인터뷰(인성) → 합격자 발표 |
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| 제출서류 |
이력서, 경력기술서, 자기소개서, 포트폴리오 등 |
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| 접수기간 |
2024.03.29 ~ 2024.04.23 (마감일 -24일 전) |
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| 접수방법 |
[당사 홈페이지]
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