[채용인원] - 1명
[담당업무] - 채용 프로세스 운영(모집, 면접 운영, 입사 안내 등) - 채용 채널 및 인재 Pool 관리 - 기타 채용 관련 제반 사항 지원
[자격조건] - 채용 업무 경력 2년 이상 5년 미만 이신 분 - 채용 프로세스전반에 대한 이해도와 지식이 있으신 분 - 외국어(영어) 사용이 가능하신 분 - 대/내외적으로 원활한 커뮤니케이션이 가능하신
[우대사항] - 게임업계 HR 경력자 (IT업계 이해도가 있으신 분) - 외국어(일본어) 사용이 가능하신 분 - 다이렉트 소싱 경험이 있으신 분 - 꼼꼼하고 신속하게 업무를 운영하실 수 있는 분
| 