인재검색 이력서 뷰

이력서 번호 : 278885 | 취업활동 : 2024-05-09 (목) 13:29 이력서 수정
1년차 신입 )배경 , 메타버스 , CG , 언리얼 ( Unreal ) 디자이너 희망합니다
이 인재의 모든 정보가 궁금하다면? 인재 매칭서비스를 이용하시면 전체 내용을 확인할 수 있습니다.
김OO
희망 근무조건
고용 형태
정규직, 계약직, 인턴
연봉
회사 내규에 따름
근무지
서울>서울전지역, 경기>경기전지역
지원분야
지원분야
모델링, 애니메이션, 엔진
키워드
3D, 배경, 모델링, 텍스쳐, 하이폴리곤, Zbrush, 애니메이션, Maya, 오브젝트, 엔진, Unreal, Unity, 언리얼4, blender
게임 분야
온라인PC게임 RPG, 기타
학력 대학교졸업
2018.03~2020.06 졸업
○○○ 대학교
주전공
심리
학점
3.5 / 4.0
2009~2012 졸업
○○○ 고등학교
경력 총 1 년 0 개월

취업활동을 목적으로 이력서를 등록한 회원의 신상정보 보호를 위해
채용을 목적으로 하지 않는 이용자는 해당 내용을 열람하실 수 없습니다.

채용을 목적으로 하는 기업회원으로 로그인 후 이력서 열람 서비스를 이용하시면 이력서의 전체 내용을 열람하실 수 있습니다.
이력서 열람 서비스는 채용을 목적으로 하는 경우에만 이용할 수 있으며 기업의 영업, 마케팅등 채용 이외의 용도로는 이용할 수 없습니다.

보유역량
보유기술
unreal 5 베이스로 하는 CG및 배경디자이너 희망 중입니다. 현재 마야는 중급 섭스도 초~중급 정도 unreal도 중급 정도 되는 것같습니다. 랜드스케이프 및 메터리얼 제작, clear coat, water 재질 등등 메터리얼로 구현 가능하며 기본적인 메터리얼은 당연히 구현 가능합니다. 블루프린트 는 현재 그룹으로써 만들거나 기본적인 트리거를 이용하여 문을 여는부분이라던지 약간의 액션만 가능합니다 레벨작업또한 어느정도 하고 라이팅 Luman 과 postprocess를 이용하여 최종적인 Render 진행했습니다. 마야로는 기본적인 프랍부터 시작하여 자동차 제작까지 진행해보았고 언리얼 공부이전에는 vray와 nuke로 패스를 뽑아 합성진행하여 개인 포폴 제작을 진행해보았습니다. 섭스테인페인터로는 stylized texture(catoon) 재질구현 가능하고 현실적인 texture또한 가능합니다. 언리얼내의 나나이트 개념과 LOD HLOD 루멘 그리고 4에서 진행시 라이트맵관련 맵굽는것 HLOD를 이용하여 Cubemap 제작 등 또한 알고있습니다. 유니티엔진으로의 Standard, URP HDRP 프로젝트 전부 배경 및 프랍제작 가능합니다. 블랜더도 Maya 처럼 자세히는 아니지만 기본적인 툴사용방법에 대해서 숙지하고있습니다. 최근에 있던 회사에서 메타버스 빌드를 쳤고 에픽스토어에 1차 통과된 상태 까지의 경험이 있습니다 새로운 포트폴리오 준비 중입니다. ​
자격증
2015.12
전산응용기계제도기능사 한국산업인력공단
자기소개서

취업활동을 목적으로 이력서를 등록한 회원의 신상정보 보호를 위해
채용을 목적으로 하지 않는 이용자는 해당 내용을 열람하실 수 없습니다.

채용을 목적으로 하는 기업회원으로 로그인 후 이력서 열람 서비스를 이용하시면 이력서의 전체 내용을 열람하실 수 있습니다.
이력서 열람 서비스는 채용을 목적으로 하는 경우에만 이용할 수 있으며 기업의 영업, 마케팅등 채용 이외의 용도로는 이용할 수 없습니다.

위 모든 기재사항은 사실과 다름없음을 확인합니다. 작성자 : 김OO
  • 이 이력서는 2024년 05월 09일(목)에 최종 업데이트된 이력서 입니다. 위조된 문서를 등록하여 취업활동에 이용 시 법적 책임을 지게 될 수 있습니다.
  • 잡코리아(유)는 구직자가 등록한 문서에 대해 보증하거나 별도의 책임을 지지 않으며, ​첨부된 문서를 신뢰하여 발생한 법적 분쟁에 책임을 지지 않습니다.
  • 또한 구인/구직 목적 외 다른 목적으로 이용시 이력서 삭제 혹은 비공개 조치가 될 수 있습니다.
본 정보는 취업활동을 위해 등록한 이력서 정보이며 게임잡은 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 신뢰하여 취한 조치에 대한 책임을 지지 않습니다. 누구든 본 정보를 게임잡의 동의없이 재배포 할 수 없으며 본 정보를 출력 및 복사하더라도 채용목적 이외의 용도로 사용할 수 없습니다. 아울러 본 정보를 출력 및 복사한 경우의 개인정보보호에 대한 책임은 출력 및 복사한 당사자에게 있으며 정보통신부 고시 제2005-18호(개인정보의 기술적•관리적 보호조치 기준)에 따라 개인정보가 담긴 이력서 등을 불법유출 및 배포하게 되면 법에 따라 책임지게 됨을 양지하시기 바랍니다.